La exdirectora de operaciones de Xbox, Helen Chiang, cuestionó públicamente las afirmaciones sobre las circunstancias de su salida de Microsoft. En una publicación de LinkedIn titulada «La claridad es amabilidad», Chiang dijo que era inexacto describirla como alguien que había sido despedida por infringir una política y sostuvo que el silencio no debería interpretarse como conformidad.
Chiang dejó Microsoft después de 27 años en puestos de liderazgo sénior, incluido un periodo destacado al frente de Minecraft. Su salida fue descrita como abrupta, y los informes de que estuvo relacionada con «infracciones de políticas» suscitaron preguntas sobre la decisión.
En su publicación, Chiang negó haber filtrado información confidencial de la empresa a la prensa y afirmó que solo había hablado con periodistas mediante entrevistas limitadas y autorizadas por la compañía. También rechazó la sugerencia de que hubiera dejado Xbox para incorporarse a un competidor, y declaró que esperaba permanecer en Microsoft y seguir desarrollándose dentro de la organización.
Chiang negó además haber participado en discriminación, acoso, hostigamiento, uso de información privilegiada, malversación u otra actividad fraudulenta. Afirmó que respaldaba tanto los resultados de su trabajo como la manera en que había tratado a sus colegas a lo largo de su carrera.
También cuestionó la idea de que se hubiera marchado porque la hubieran pasado por alto para ocupar un puesto de mayor responsabilidad. Chiang dijo que no había buscado activamente cargos más importantes ni responsabilidades adicionales, y señaló que había sido ascendida a su puesto más reciente en julio y que no había participado en una entrevista de trabajo desde 2011.
Chiang afirmó que tenía serias preocupaciones sobre la manera en que se aplicaron los estándares en su caso y que creía que esas preocupaciones debían tomarse en serio. Añadió que no quería que su salida se redujera a lo que calificó como un relato inexacto relacionado con incompetencia, ambición o un «escándalo al nivel de Nelson».
Su salida se produce durante un periodo de cambios significativos en Xbox, mientras Microsoft reestructura su organización de videojuegos. El informe de origen describe despidos, cierres de estudios y desinversiones en medio de los esfuerzos por reducir el gasto y reorientar el negocio.
Chiang terminó la publicación agradeciendo a las personas que se habían puesto en contacto con ella para ofrecerle su apoyo y afirmando que su salida no era la forma en que había imaginado que terminaría su historia en Microsoft, ni constituía toda la historia.
Fuentes: Windows Central.